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任职要求
  • 工作性质:全职
  • 工作区域:托克逊 
  • 工作年限:经验不限 
  • 职位类别:其他类型
  • 招聘人数: 
  • 学历要求: 不限 
  • 年龄要求: 
  • 性别要求:不限
  • 浏览次数: 129
职位亮点
职位详情
设备技术部部门职责
1)负责设备大修的对外联系和对外包的大修设备验收,负责对外包方的管理控制。负责生产设备采购、安装、调试、验收、使用的管理;
2)负责生产设备的维护保养、检修工作,制定设备维修计划,安排设备大、中修计划与资金预算。设备完好率达到95%以上;
3)制定设备日常保养制度,主控设备管理的各项记录;
4)负责对所属部门员工进行质量和环境方面的宣传和教育,进行岗位技能培训;
5)负责生产领域的节能降耗;
6)负责生产设备、环保设施的检修和维护,确保设备完好状态;
7)对本部门产生的环境因素进行识别、评价、更新和控制;
8)执行各部门共同的职责。
机电维修工岗位职责
1、负责对生产系统电气设备的检查和维修工作。
2、严格执行有关规定,严禁带电作业,按时检查维修各种电气设备。
3、严格检修质量,所检修的设备,必须达到完好标准,并做好检修记录。
4、及时准备各设备所需要的备件、材料,为维护、保养设备提供方便条件,同时要管好、用好备件、材料。
5、认真进行交接班,对本班设备运转情况和存在问题。如实地向下班交待。
6、努力钻研技术,掌握设备的性能、工作原理、技术数据、运行情况等,并要做到会使用,会保养,会维修,会排除故障,管好、用好、修理所负责的电器设备。
7、必须服从上级安排,以保证操作工安全为先。随叫随到,不推卸,不敷衍。
8、必须保证所有设备完好。善于发现设备故障隐患,不出现设备问题,不影响安全生产。
9、必须在工作中保证自身和周围人员安全,劳保用品穿戴齐全,及时预防安全隐患。
10、不出现因没有仔细核对正确而造成的错误。
11、维修前先了解设备情况,按轻重缓急合理安排维修工作。
12、闲时进行必要的技术改造,节能降耗,提高生产效率,降低职工劳动强度。
机械维修工岗位职责
1.负责公司设备的机械维修工作,按维修单及时做好问题诊断与维修。
2.按设备保养手册和设备说明书制定保养计划建议,并按计划实施保养工作。
3.指导操作工完成设备使用及简单保养工作。
4.做好日常设备的巡视检查工作,及时发现问题,处理隐患
5.根据库存情况提交备件采购申购表,负责备件的验收与急购备件的提交;
6.负责根据备件消耗情况提交降耗及国产化建议,并逐步降低所管区域备件消耗;
7.做好预防性保养、维护工作,降低本区域停机工时及设备原因造成的报废量;
8.执行各项设备机械方面的预防性维护计划,确保设备机械部分的正常可靠运行;
9.及时做好各项运行,维修和维护记录,整理保存归档设备的各种相关记录,信函等资料;
10.根据设备的实际运行情况和故障率的分析,不断调整和改进预防性维护计划使之更为合理;
11.负责机床及设备的机械备件的管理,对备件提出采购申请并不断优化备件的库存;
12.每月统计机器因机械故障造成的停机时间,并向主管提供分析报告;
13.提供设备,工具的改进方案并加以实施;
14.确保各项工作符合安全环保要求;
15.在新设备安装/调试阶段为工程师提供现场协助。
16.完成上级委派的其他任务。
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